Job Description:
Functieomschrijving Functioneel Beheerder Bedrijfsvoering in Zeist:
Ben jij een (aankomend) functioneel beheerder Bedrijfsvoering met affiniteit voor bedrijfskundige processen? Heb je de ambitie om een bijdrage te leveren aan een organisatie met maatschappelijke meerwaarde? Lees dan verder!
Werkomgeving:
Als Functioneel Beheerder Bedrijfsvoering in de omgeving van Zeist maak je deel uit van een team van 5 collega's binnen een organisatie met een sterke maatschappelijke focus. Deze dynamische organisatie is volop in ontwikkeling, met uitdagende projecten op de planning. Je werkt in een jong en dynamisch team, waar zowel vanuit huis als op kantoor wordt gewerkt. Kennisontwikkeling en samenwerking staan hoog in het vaandel, met structurele inzet op zowel korte als lange termijn verbetering en innovatie.
Taken en verantwoordelijkheden:
Als Functioneel Beheerder Bedrijfsvoering ben je proactief, zelfsturend, en heb je ervaring met bedrijfskundige processen en applicaties zoals AFAS, Unit 4, Oracle, SAP, en Exact. Je schakelt tussen de primaire processen, de applicaties, de verandervragen, en de leveranciers van de systemen om een juist gebruik en werking van het informatiesysteem te waarborgen. Daarnaast werk je op projectbasis, schakel je met verschillende lagen binnen de organisatie (van gebruikers tot managers), en ben je proceseigenaar.
Belangrijkste taken:
- Ondersteunen en meedenken met de proceseigenaren, en werken aan functionaliteiten en optimalisaties.
- Ondersteunen van (eind-)gebruikers bij het gebruik van bedrijfskundige applicaties.
- Bijdragen aan uitdagende projecten en communiceren met verschillende stakeholders, leveranciers, en managers.
- Adviseren over procesverbetering.
Functie-eisen:
- HBO werk- en denkniveau.
- Algemene (proces)kennis van financiële, inkoop, projecten, logistieke, facilitaire, of HR-processen.
- Sterk in denken over vernieuwingen en verbeteringen, concreet en praktisch ingesteld.
- Affiniteit met de kernwaarden Vertrouwen, Verbinden en Vernieuwen, en met de doelgroep.
- Communicatief sterk, draagt graag verantwoordelijkheid, en kan draagvlak creëren.
Aanbod:
- Passend salaris tot maximaal €--, conform cao Sociaal Werk en bedrijfseigen regelingen.
- Eindejaarsuitkering van 8,3% van het maandsalaris, maandelijks beschikbaar als onderdeel van het Individueel Keuzebudget.
- Flexibiliteit in werktijden en -plek, met de vrijheid om zelfstandig te plannen.
Je komt terecht in een collegiaal, gezellig team met een prettige werksfeer. Wil je een bijdrage leveren aan een organisatie met maatschappelijke meerwaarde? Dan verwelkomen we graag jouw sollicitatie!
Please note that if you do not hold a passport of the country holding the vacant position, you may need a work permit. For more jobs, please visit our blog or the Jobs section.